Stauraum, der sich dem echten Büroleben anpasst

Adaptive Workplace Storage in Aktion erleben 

In einem kurzen Gespräch zeigen wir Ihnen, wie Vecos Adaptive Locker in Echtzeit auf veränderte Nutzung reagieren, ohne feste Zuweisungen, Engpässe oder täglichen Verwaltungsaufwand. 

  • Die 4 Unterschiede zwischen Adaptive und traditionellen Lockern
  • Daten, Erkenntnisse und Benchmarks aus vergleichbaren Unternehmen Ihrer Branche
  • Eine Idee, was Adaptive Workplace Storage für Ihre Mitarbeitenden verändern könnte

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“Die Vecos Locker-Erfahrung war mit Sicherheit die beste in unserer Organisation. Alle unsere Kunden und Besuchenden, die sie in unserem Büro erlebt haben, sagten: 'Das brauchen wir bei uns’.”

Marc Zuili CIO and Head of Operations Deloitte France

Wir versorgen 34 % der Forbes-100-Unternehmen

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Vertraut von führenden Arbeitsplätzen weltweit

Continental

Nikolai Setzer CEO bei Continental

Wir haben einen Ort geschaffen, an dem unsere Vision, unsere Werte und unsere Kultur in einem offenen, vernetzten und nachhaltigen Arbeitsumfeld lebendig werden können.

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Deloitte London

Will Esplen Geschäftsführerin, Global Real Estate, Deloitte

„Bei Deloitte sind wir dabei, unsere Arbeitsplatzstrategie und unsere Arbeitsweise zu verändern. Was unseren Campus wirklich besonders macht, sind die Räume, die wir geschaffen haben, um unsere neuen Arbeitsweisen zu unterstützen.

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Nestlé S.A.

Sylvain Ayer IT-Manager bei Nestlé S.A.

„Das Vecos Smart Locker System ist für Neulinge leicht zu erklären, das erleichtert mir die Arbeit sehr. Ich finde die Vecos App sehr benutzerfreundlich und bekomme das gleiche Feedback von unseren Mitarbeitern.“

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SKF

Rickard Gustafson Präsident und CEO der SKF Gruppe

„Das Ziel des Hauptsitzes ist es, einen attraktiven und flexiblen Arbeitsplatz zu schaffen, der die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert. Input interior hat dazu beigetragen, ein Gleichgewicht zwischen Funktionalität und Ästhetik bei der Gestaltung eines dynamischen Arbeitsplatzes zu schaffen, der unterschiedliche Bedürfnisse erfüllen kann.“

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Commonwealth Bank of Australia

Jennifer Saiz Executive General Manager, Group Property and Security bei der Commonwealth Bank of Australia

„CBA hat dieses Projekt mit der Absicht begonnen, einen innovativen Arbeitsplatz zu schaffen, der unseren Mitarbeitern eine hervorragende Erfahrung bietet. Unsere Grundsätze für die Gestaltung von Arbeitsplätzen beruhen auf Wohlbefinden, Nachhaltigkeit und Konnektivität.“

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Microsoft Sydney

Steven Worrall Geschäftsführender Direktor bei Microsoft Australien

„Dies ist ein Arbeitsplatz, der unsere Mitarbeiter anspornt und sie dazu befähigt, ihre beste Arbeit zu leisten, und der gleichzeitig die Kultur und den Innovationsgeist der Marke Microsoft widerspiegelt.“

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Deloitte Amsterdam

Peter Bommel CEO bei Deloitte Amsterdam

„Die Möglichkeit, mit einer Vielzahl von Experten zusammenzuarbeiten, sorgte dafür, dass das fertige Gebäude sensibel auf seine Umgebung reagiert und ein technologisch produktives und glückliches Arbeitsumfeld schafft.“

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EY New York

Philip Lynch EY Americas Enterprise Support Services Leader

„Intelligente Schließfächer verschaffen uns diesen Einblick in Echtzeit. Es geht nicht nur um die Optimierung der Lagernutzung, sondern auch um die Verbesserung jeder Facette des Arbeitsplatzes für alle unsere Mitarbeiter.“

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Zalando

Michael Menz SVP Corporate Governance und Unternehmensimmobilien bei Zalando

„Unsere neue Zentrale und der Campus ermöglichen es uns, noch besser zusammenzuarbeiten und noch innovativere Lösungen für unsere Kunden zu finden und zu entwickeln.“

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