Deloitte Londres

Le 1 New Street Square (1NSS) est le bâtiment phare de Deloitte à Londres qui a ouvert ses portes en juillet 2018. En plus d’offrir des espaces de travail plus flexibles pour le personnel et des installations améliorées pour les clients, le bâtiment est « intelligent » grâce à l’adoption des technologies de l’Internet of Things (IoT).

Penser l’espace différemment

Dans le cadre du programme Creating Spaces, le nouveau siège social de Deloitte, situé au 1 New Street Square, constitue désormais le centre du nouveau campus. Cinq principes clés ont guidé la conception du 1NSS. L’espace devait être unique, connecté, simple, pertinent et inspirant. En rompant avec la répartition traditionnelle de l’espace et en adoptant le principe « notre espace » plutôt que « votre bureau » ou « mon bureau », le nouveau campus de Deloitte a pris vie, pour l’usage de tous, avec des espaces qui peuvent être réservés en fonction des besoins, et la liberté de choisir où et comment travailler.

Libérer de l’espace pour les personnes

Deloitte dispose d’une main-d’œuvre très diversifiée, dont une grande partie est mobile. Cela a permis à Deloitte de ne fournir que 5 000 bureaux pour 14 000 employés. Environ un tiers (4 500 personnes) de la population du bureau y vient régulièrement, ce qui a permis à Deloitte de mieux gérer l’identité des équipes grâce à des programmes de gestion du changement et à l’aménagement de l’espace.

Le changement de mentalité en matière de stockage a permis à Deloitte de libérer considérablement l’espace et de le rendre à ses employés. En introduisant les casiers intelligents de Vecos avec dates d’expiration et en réduisant le nombre de tiroirs de rangement par personne à un seul, ils ont libéré de l’espace qu’ils peuvent tous partager, géré l’espace de manière plus efficace et amélioré l’expérience de travail des employés.

 « Le lieu de travail contribue grandement à l’expérience des employés. Nous avons eu l’occasion de transformer notre lieu de travail pour qu’il attire et retienne nos meilleurs éléments et qu’il soutienne notre main-d’œuvre de plus en plus diversifiée, agile et collaborative. » – Chris Robinson, conseiller en immobilier d’entreprise et responsable de la transformation du lieu de travail chez Deloitte

Le pouvoir des données

Les données obtenues grâce au système de casiers intelligents de Vecos fournissent un nouveau niveau d’information, éclairant les décisions de Deloitte sur la manière d’occuper le bâtiment afin de générer une valeur réelle en termes d’efficacité et d’amélioration de l’expérience de l’utilisateur. C’est une base sur laquelle ils peuvent continuer à apprendre et à s’améliorer.

Marge de progression

La capacité est essentielle dans le monde de l’immobilier d’entreprise. L’introduction d’espaces partagés et de sièges non attribués a révolutionné la façon de travailler de Deloitte : elle lui permet d’accueillir efficacement les personnes et les clients et de maximiser la valeur de son investissement. Une transformation immobilière majeure telle que celle de Deloitte nécessite un système de gestion des casiers qui non seulement soutient la stratégie actuelle en matière de lieu de travail, mais qui est également flexible pour s’adapter aux besoins futurs. Et comme les effectifs basés à Londres fluctuent continuellement, il s’agit pour Deloitte d’être à l’épreuve du temps – la transformation du lieu de travail a permis d’avoir de l’espace aujourd’hui, et de l’espace pour changer à l’avenir.

• 4 500 casiers et 5 000 bureaux pour 14 000 employés
• Réduction du stockage au sol de plus de 60 %
• Certification BREEAM Outstanding avec un score de 94 %
• WELL Certified™ Gold – une distinction prestigieuse accordée aux lieux de travail qui sont conçus et exploités pour améliorer la santé et le bien-être des personnes